Порядок расчета пенсий в Украине
16 Ноябрь, 2010 | | Размещено в регулирование, Украина, финансы Как осуществляется начисление, расчет и перерасчет пенсий в Украине
Назначение пенсий и порядок расчета и перерасчета размера пенсий осуществляется согласно Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» от 09.08.2003г. № 1058-IV (далее – Закон), сообщает BankNews.
Указанный Закон распространяется только на застрахованные лица, которые платят взносы в Пенсионный фонд Украины или за которые взносы платят работодатели или организации
Пенсии исчисляются по установленным нормам в процентах к среднемесячному заработку.Среднемесячный фактический заработок для исчисления пенсий берется принимая во внимание зарплату (или доход) человека за любые 60 месяцев подряд до 1 июля 2000 года и за весь период страхового стажа после 1 июля 2000 года. При назначении пенсии берется в расчет не конкретная зарплата будущего пенсионера, а ее расчетное значение (скорректированный заработок), высчитанное по формуле:
фактическая зарплата/средняя зарплата по стране.
Размер средней зарплаты по стране меняется ежегодно:
* по данным Госкомстата (данные Госкомстата могут отличаться от данных, используемых при расчете пенсий).
В заработок для начисления пенсий включаются все виды оплаты труда, на которые по действующим правилам начисляются страховые взносы, кроме выплат одноразового характера, не обусловленных действующей системой оплаты труда (компенсация за неиспользованный отпуск, выходное пособие и другие), перечень которых утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 18.05.98 г. № 697.
Итак, разделив среднюю зарплату человека за определенный месяц на среднюю зарплату по стране за этот же месяц определяется коэффициент заработка.
Пример расчета пенсии в Украине:
Допустим, вы подали в Пенсионный фонд Украины (ПФУ) сведения о заработке с июля 2000 года по июнь 2008-го включительно. В июне 2008-го ваша зарплата была, предположим, 2000 гривен, а средняя по стране (см. таблицу) – 1728,31 грн. Делим 2000 на 1728,31 — получаем (с округлением) 1,16. Такие же вычисления делаем и по всем другим месяцам выбранного вами для подсчета пенсии периода. Затем полученные результаты суммируем, вслед за чем делим полученное число на количество месяцев выбранного вами периода. Цифра, которая у нас вышла – это среднеарифметический коэффициент вашей зарплаты (СКЗ).
Следующее наше действие – умножить СКЗ на среднюю зарплату за год, предшествовавший обращению за пенсией в нашем случае – 2007). За 2007 год средняя зарплата по Украине составила – 1728,31 грн. Считаем: если СКЗ у нас получилось, к примеру, 1,24 — множим это число на 1728,31. Получилось 2143,10 грн. Это и есть та зарплата, по которой вам и насчитают пенсию (скорректированный заработок).
Из вышеизложенного ясно, что большое значение имеет даже не уровень заработка будущего пенсионера, а величина соотношения его заработка к среднегодовой зарплате по стране. Так, напримиер, зарплата в 365 гривен в 1999 году лучше, чем зарплата в 2000 гривен в 2007 году, поскольку в 1999 году средняя зарплата по Украине была 178 гривен, а в 2007 году – около 1200, и коэффициенты соответственно получаются 365:178=2,05 и 2000:1200=1,67.
Необходимо также учесть, что заработок, на который начисляются страховые взносы в Пенсионный фонд, ограничивается. Это значит, что при расчете или перерасчете пенсий зарплаты будущих пенсионеров принимаются во внимание только в пределах этих ограничений. Например, если человек в январе 2008 года получал 12 тыс.грн., то пенсионный сбор у него взимали только с 9 495 грн. (пятнадцатикратный прожиточный минимум для трудоспособных граждан). И именно эти 9 495 гривен учитываются как заработок за декабрь 2007 года при расчете пенсии.
Примечание: приведенные расчеты носят информативный характер. Точные расчеты производятся в управлениях Пенсионного фонда при помощи специальных программ.
(с) Простобанк Консалтинг
Базой начисления пенсии является сумма ЕСВ, который уплачивается на счета Пенсионного фонда Украины. С 2016 года ставка единого социального взноса в Украине снижена с более чем 40% до 22%.
Утвержден показатель средней заработной платы за апрель 2020 года, который в соответствии с Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» учитывается для исчисления пенсии, в сумме 9325 гривень 93 коп. Об этом сообщает сайт ПФУ.
Советуем ознакомиться с материалами «Разбираем Закон № 466 по косточкам: изменения по ФЛП, НДФЛ, военному сбору и другое» и «Не хватает зарплаты для отчисления алиментов — как быть» современного медиа для бухгалтеров «Интербух» — воспользуйтесь тестовым 3-дневным доступом.
Напомним, что показатель средней заработной платы за март 2020 года ПФУ утвердил в сумме 9905 гривень 39 копеек.
— «Минимальная зарплата вырастет — министр соцполитики назвала сумму и сроки»;
— «Кабмин определил, чью зарплату нельзя ограничивать во время карантина»;
— «Минфин изменил перечень банков, через которые разрешено платить зарплату бюджетникам».
Обращаем внимание бухгалтеров на полезность практических вопросов-ответов от издания БУХГАЛТЕР&ЗАКОН и ИПС ЛІГА:ЗАКОН:
— «Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении — 2020»;
— «Компенсация за неиспользованный отпуск: детали расчета, если работник отработал в режиме неполного дня всего месяц»;
— «Пекарь работает 10 изменений по 14 часов: как оформить и начислить зарплату»;
— «Перечислели компенсацию за неиспользованный отпуск на счет ЧП: будет ли предпринимательский доход».
Для получения доступа к профессиональной аналитике издания БУХГАЛТЕР&ЗАКОН, другим документам и инструментам ИПС ЛІГА:ЗАКОН поспешите воспользоваться тестовым доступом и оцените удобство и скорость поиска необходимых вам материалов.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.
Дмитрий Азаров, генеральный директор и соучредитель «Лаш Раша»:
— Я учился в МГУ с 1976 по 1981 год, и в то время стандартная стипендия составляла 40 руб., а повышенная — 50. Зарплата у начинающих молодых специалистов в средней полосе была около 120-130 руб.
С 1981 по 1986 год работал психологом-консультантом в экспериментальном научном центре профориентации молодежи, и мой оклад составлял 130 руб. Были доплаты и надбавки за дополнительную работу, а также «тринадцатая зарплата». Рабочий день длился восемь часов с перерывом на обед.
Моя мама работала преподавателем в школе и получала со всеми надбавками (классное руководство, стаж работы, дополнительные часы) 200 руб. Папа был профессором, доктором педагогических наук и заведующим кафедрой в Институте культуры. Зарплата была 500 руб., а с надбавками за аспирантов, студентов, дополнительными часами и написанием книг у него выходило больше 700 руб. Вообще, в СССР ученые и преподаватели неплохо зарабатывали. За ученую степень были доплаты, а часы доцентов и профессоров оплачивались выше, чем у обычных преподавателей.
Пенсии в среднем составляли около 80 руб., но у моего дедушки она была порядка 120 руб.
Владимир Панушкин, директор Socioma.RU:
— Я учился в педучилище N1 им. К. Д. Ушинского с 1974 по 1978 год. Стипендия была 30 руб. Повышенная — 35. Потом, в МГПИ им. В. И. Ленина (1978-1983), стипендия была 40 руб., повышенная — 50. После службы в армии год работал в НИИ содержания и методов обучения Академии педагогических наук (НИИ СИМО АПН СССР) в должности младшего научного сотрудника с зарплатой 130 руб. Моя жена окончила тот же институт с красным дипломом и поэтому получала на 5 руб. больше — 135.
Для справки: цветной телевизор «Рубин 714» тогда стоил 750 руб. Для нас это было слишком дорого. Первый взнос на двухкомнатную кооперативную квартиру составлял 4400 руб. Батон хлеба стоил от 13 до 28 коп. Португальские сапоги моя жена купила за 120 руб. Проезд в метро — 5 коп., трамвай — 3, троллейбус — 4. Сигареты «Прима» — 14 коп., «Ява», «Столичные» — по 40 коп. В студенчестве удалось летом подработать в пионерлагере — заработал вожатым 150-200 руб.
Юрий Тимошенков, креативный директор «Медиа Масс.Штаб»:
— В 1982 году поступил в Севастопольский приборостроительный институт. Стипендия — 40 руб. Для сравнения: «в колхозе» на первом курсе ребята, которые трудились грузчиками на консервном заводе, за полтора месяца заработали по 250-270 руб., а те, кто, как я, собирал помидоры и виноград,— по 150. В 1984 году бросил институт. Устроился столяром на мебельную фабрику, первая зарплата была 190 руб. Бригадир зарабатывал до 350 руб., что сопоставимо с зарплатой отца, в звании капитана второго ранга служившего командиром дизельной подводной лодки; в Крыму он получал 350-400 руб., а на Севере со всеми надбавками и «автономками» — до 750. Мама работала в школе преподавателем начальных классов. Со всеми надбавками ее зарплата не превышала 150-160 руб.
Игорь Тулин, специалист по digital-маркетингу, «Захаров Консалтинг»:
— До поступления в институт я работал упаковщиком в типографии ЦК ВЛКСМ «Молодая гвардия», моя зарплата составляла 140 руб. Я всегда перевыполнял план на 10-30% и получал хорошую премию. После института в 1984 году был направлен на завод в Электросталь на должность экономиста цеха. Оклад мне установили 120 руб. Однако мы всегда получали премии, и общий доход составлял 220-240 руб., при этом отпуск у меня был 30 календарных дней. В городе было отличное снабжение, в продаже были и джинсы, и вельветовые штаны, и фирменные свитера и ботинки. Осенние ботинки Salamander — 60 руб., «бананы» Super Rifle — 120, модный свитер, Голландия,— 70. При этом, чтобы купить джинсы жене, мне надо было копить три-четыре месяца. Позже я перешел в другой цех нормировщиком, у них оклады были выше — 140-150 руб. Понятно, я знал зарплату каждого работающего, ведь я сам ее начислял. Так вот начальник цеха получал около 500 руб. Старший сталевар открытой электропечи — до 600 руб. Таких из цеха было человека три. Какой-нибудь Герой Социалистического Труда мог получать до 700 руб.— таких было человек пять на весь завод. Бригадир канавщиков получал около 300 руб.— по степени тяжести физического труда это самая адская работа. Представьте: при минусовой температуре разбирать и собирать изложницы, формы, притом что температура разливки стали около 1400°С и остывает все это именно в канаве. Подошвы специальных валенок они подшивали автопокрышками, иначе ноги просто горели. Самыми низкооплачиваемыми были уборщицы — около 80 руб.
Пенсионеры на заводе и пенсию получали, и оклад с премиальными. Они обеспечивали не только себя, но и обували и одевали внуков. Именно этот слой покупал автомобили. Когда я пришел на завод в 1984 году, по разнарядке нам на цех дали одну «Волгу» ГАЗ-24, так объявление о записи висело около двух месяцев — никто не мог себе позволить.
В мои обязанности входило и утверждение премии директору завода и его заместителям. Так, директор получал от 800 руб. до 1000 руб., если обошлось без смертельного случая, что бывало довольно часто. За смертельный случай премии лишали многих — директора, заместителя по технике безопасности, главного инженера, начальника цеха и т. д.
Мой отец работал руководителем среднего уровня в Министерстве черной металлургии. Так как он имел много авторских свидетельств (более 140 и написал около 20 книг, был главным редактором отраслевого журнала «Сталь»), то в отдельные месяцы он получал до 1500 руб.
Первый стройотряд мы отработали на Олимпиаде-80. Заработали от 500 до 700 руб. Бутылка финского ликера в ресторане стоила 7 руб. Шикануть в ресторане — 25 руб. на четверых. Если же заказывать один коньяк и салат «Столичный», то вечер скоротать можно было и за 3 руб. В стройотряде на строительстве Оскольского электрометаллургического комбината заработали по 700 за месяц. Были отряды, где «осваивали» и по 1500, и по 3000 руб.
Женские сапоги стоили 120 руб., хорошая куртка — от 40 до 80. Мой друг через знакомых выписал жене под заказ специально для сексуальных утех белые лакированные сапоги на высоченных шпильках за 200 руб. Это считалось, что он шиканул.